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Design the change

Oft sind es äussere Umstände, die uns zwingen, schnell zu reagieren und umzudenken. Den wahren Wandel schafft jedoch erst ein inneres Bedürfnis nach einem achtsameren Umgang mit unserem Planeten und unseren Mitmenschen.

Die Konsument*innen von Morgen kaufen bewusst sozial verantwortlich und umwelt­schonend hergestellte Produkte und Dienstleistungen – das macht sie zur stärksten Treibkraft für einen nachhaltigen ökonomischen Wandel.

Auch die Politik handelt und schafft neue gesetzliche Rahmen­bedingungen, um ehrgeizige soziale und ökologische Ziele zu erreichen.

Von der Wirtschaft werden heute Flexibilität, innovative Lösungen und ein verantwortungs­bewusstes Handeln gefordert, um sich diesem veränderten Markt anzupassen.

Die Welt ist im Wandel und nur wer sich mit ihr dreht, bleibt auch in Zukunft relevant!

Change – Future fit mit Design

Future fit mit Design

Gutes Design hinterfragt gängige Denkmuster, nutzt Kreativität und Innovation um Probleme zu lösen und verfolgt das Ziel, das Leben besser zu machen, und zwar für alle Beteiligten.

Designer*innen sind in der gesamten Wirtschaft tätig und gestalten neben den Produkten und Dienstleistungen, die wir täglich nutzen, auch die digitale Welt und die Art, wie wir leben und arbeiten.

Durch die Kraft des Designs schaffen wir bessere Orte, bessere Produkte, bessere Prozesse und somit eine bessere Leistung auf allen Ebenen.

Wir unterstützen Sie dabei, Nach­haltigkeit authentisch und ganzheitlich in Ihrem Unter­nehmen zu verankern und über die Marke wahrnehmbar zu machen. Optimieren und entwickeln Sie mit uns alle Bereiche ihres Unter­nehmens weiter und werden Sie fit für die Zukunft!

Reform, die; Substantiv, feminin; planmässige Neuordnung, Umgestaltung, Verbesserung des Bestehenden (ohne Bruch mit den wesentlichen geistigen und kulturellen Grundlagen)

Change – Good design is good business

Good design is good business

Design hat einen klar messbaren ökonomischen Wert und schafft Wettbe­werbs­vorteile. Deshalb ist Design eine wichtige strategische Entscheidung und eine Investition in die Zukunft.

Gutes Design erzeugt intern sowie extern ein langfristiges Vertrauen in ein Unternehmen, denn es signalisiert Sorgfalt und überlegtes Handeln auf allen Ebenen.

Gemäss Studien wie The Business Value of Design (McKinsey) oder The New Design Frontier (InVision) steigern Unternehmen, die ihre Designleistung fördern, ihre jährlichen Umsätze beinahe doppelt so schnell wie ihre Mitbewerber*innen.

Change – Nutzen von Strategischem Design

Nutzen von Strategischem Design

Strategisches Design verankert Kreativität und Innovation im gesamten Unternehmen. Abstrakte Konzepte und Zielsetzungen werden an Mensch und Umwelt ausgerichtet und konkrete unternehmens­spezifische Lösungen erarbeitet.

Strategisches Design befindet sich an der Schnittstelle von Unternehmens-, Marken- und Designführung. Wir wenden Design als strategisches Instrument auf sämtlichen Ebenen Ihres Unternehmens an.

Dadurch entsteht eine langfristige Wertschöpfung in der Kultur, dem Denken und dem Handeln Ihres Unternehmens mit dem Ziel, ein positives und ganzheitliches Erlebnis für Ihre Kund*innen sowie alle Beteiligten zu schaffen.

Mit Strategischem Design und nachhaltiger Entwicklung
  • nutzen Sie Kreativität als Kraft für Innovation und Wettbewerb, Wachstum und Entwicklung, Effizienz und Erfolg und stellen damit die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens sicher
  • erreichen Sie systematisch langfristige Wertschöpfung und dauerhafte Wettbewerbsvorteile
  • verbessern Sie die Widerstands­fähigkeit und Anpassungsfähigkeit Ihres Unternehmens gegenüber externen Veränderungen
  • schaffen Sie ein einheitliches Kundenerlebnis über das gesamte Unternehmen
  • stärken Sie das Vertrauen in Ihr Unternehmen und Ihre Marke und gewinnen an Glaubwürdigkeit
  • etablieren Sie eine sinnstiftende Unternehmungs­führung (Brand und Design Leadership)
  • differenzieren Sie sich gegenüber Mitbewerber*innen
  • steigern Sie den Umsatz und verbessern die Marken- und Marktposition
  • senken Sie die Kosten
  • stärken Sie Ihr Employer Branding, gewinnen talentierte und engagierte Mitarbeiter*innen und steigern gleichzeitig die Arbeitszufriedenheit Ihres Teams

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